
一、岗位职责
1.定期对门店运营状况、商品陈列、环境卫生、服务质量等进行巡店检查,确保门店运营标准化、规范化;
2.协助门店进行商品陈列优化、新品上架、旧品淘汰、订货与库存管理,确保商品结构合理,满足顾客需求,同时控制损耗;
3.监督门店执行公司的规章制度和操作流程,包括收银、退货、促销活动执行等,及时纠正偏差,提高执行力;
4.对门店员工进行业务培训和指导,提升员工的服务意识、销售技巧及日常运营管理水平,坚持开展一周两次的晨会制度;
5.关注顾客感受,通过改善购物环境、提升服务质量等措施,增强顾客满意度和忠诚度。
二、任职要求
1.遵纪守法,思想素质好,品行端正,能吃苦耐劳,热爱仙居旅游事业,热爱销售工作,责任心强,身体健康,无违法违纪行为和不良记录;
2.形象佳,
3.善于沟通,有亲和力,口齿伶俐,普通话标准,良好的客户服务意识;
4.能够长时间站立工作、接受灵活排班,尤其是在周末及节假日;
5.曾在我集团及下属实际管控子公司因违法违规、严重违反公司规章制度等非正常原因离职者,不得应聘。
三、用工性质及薪酬待遇
用工性质为劳务派遣。
四、招聘流程
报名——简历筛选——面试——体检(参照现行公务员录用体检标准,需体检合格)——提供本人无违法犯罪记录证明——聘用
五、工作地址
白塔镇神仙居景区(有班车)
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