招聘人数：1名 

1、每星期召开2次以上车间员工早会，内容不限于产品质量、工作安排及其他。 

2、负责包装车间员工工作安排、协调生产、辅料与包装之间的管理工作。 

3、车间现场6S管理及对所负责的公共区域进行清扫。 

4、车间产品质量、辅料领用、纸箱外观、组装工序等监督管理。 5、现场突发事件、车间人员问题的处理与管理。 

6、产品工艺或工艺质量问题的报备与处理。 

7、负责包装车间产品质量问题。 

8、负责包装工工时统计及计件数量统计。 

9、包装车间生产效益的管控。

10、需要2年以上工作经验。

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